随着9月的到来，各省将相继启动2026年养老金计发基数的重算和补发工作。虽然全国退休人员养老金的年度调整通知尚未发布，但这项补发工作将直接影响到今年新退休的人员。此次养老金补发并不需要人社部和财政部的统一通知，只需地方政府公布2026年的计发基数即可开始符合条件人员的核算和补发。

不少工龄35年的新退休人员开始关注这次补发是否能超过900元。需要注意的是，这次补发与往年的年度普调并不相同。养老金的核算需依据当年的全口径城镇单位平均工资作为计发基数，而这一数据每年都要到下半年才能统计完毕。目前，仅有少数省份公布了2026年的计发基数，其他地区将从9月起逐步披露数据。这意味着，今年1月1日至新基数公布前办理退休的人员，其养老金将在过渡期内依2015年的旧基数预发，待新基数落地后，社保部门将重新核算并补发差额。

补发的金额不仅与工龄有关，更主要受累计缴费年限、养老保险平均缴费指数、当地基数的涨幅以及需要补发的月份数等四因素影响。以一位今年1月退休、工龄35年（含8年视同缴费年限）为例，假设其平均缴费指数为1，若当地10月份公布新的计发基数为8670元，相比于8500元的旧基数增加2%，则通过新基数重新核算后，他的基础养老金和过渡性养老金分别上涨到3035元和902元，总待遇达3957元。与之前每月少发的98元相比，从1月到10月共需补发980元，确实超过900元。 龙8头号玩家

然而，从各省公布的计发基数来看，绝大多数地区涨幅一般在2%以下，且许多退休人员的平均缴费指数未达1，预计大部分工龄35年的新退休人员的补发金额将大致在五六百元之间，只有在缴费指数高、基数涨幅明显、退休时间早及补发月份较多的情况下，才有可能超过900元，具体数额以地方社保部门的核算结果为准。